Solution

Services aux employeurs

Solutions de capital humain adaptées aux besoins des employeurs canadiens
Habiliter les employeurs

Employeurs habilités

Equifax est une autorité de confiance dans la livraison de solutions qui répondent aux besoins des employeurs en matière de RH, de paie et de conformité Nos solutions sont conçues pour stimuler le rendement organisationnel et générer des économies.

Les solutions offertes aux employeurs canadiens comprennent :

  • les vérifications d’emploi;
  • la gestion des relevés d’emploi;
  • la gestion des feuillets d’impôt;
  • la paie électronique.
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VériBourse

Les employés font des demandes qui requièrent une vérification d’emploi. Grâce à VériBourseMC d’Equifax, vous assurez la sécurité de votre processus de vérification d’emploi grâce à une communication automatisée et sécurisée de l’information, ce qui, au final, permet aux employés d’accéder à du crédit ou à des services.

Avantages pour l’employeur

Contrôle – Le risque est réduit, car vous gérez les données de vos employés. Vous vous connectez à un réseau sécurisé de vérification des identifiants.

Allègement de la charge de travail – VériBourse permet à votre personnel de se consacrer à des tâches plus stratégiques en RH.

Sécurité de données fiable – Notre engagement à l’égard de l’intendance des données requiert les certifications de sécurité les plus élevées.

Avantages pour les employés

Réponse en temps opportun – Les vérifications sont disponibles instantanément, 24 h/24, 7 j/7.

Garantie d’exactitude – VériBourse se conforme à toutes les lois canadiennes sur la protection de la vie privée (dont la LPRPDE).

Confidentialité améliorée –L’employeur n’a pas accès à la vie privée des employés.

Dans le cadre de la solution VériBourse, Equifax fournira des services automatisés de production de relevés d’emploi. Les relevés seront remplis à partir des données versées par l’employeur dans la base de données de VériBourse. Les données sont soumises directement à Service Canada par Equifax. Une fois produits, les relevés d’emploi peuvent être consultés par l’employé ou l’ancien employé à Service Canada.

Les avantages comprennent :

  • l’allègement de la charge administrative découlant de la production centralisée des relevés;
  • la conformité aux exigences d’Emploi et de développement social Canada;
  • la tranquillité d’esprit cqu’offre un processus cohérent chaque fois qu’un employé a une interruption de gains;
  • des dossiers entièrement électroniques

Arrêtez le flux de demandes de feuillets d’impôt et augmentez les économies grâce aux services électroniques.

Éliminez les piles de papier et libérez du temps pour les tâches stratégiques grâce aux Solutions Workforce d’Equifax. Notre système efficace et automatisé de gestion des feuillets d’impôt donne à votre service de la paie le répit dont elle a besoin durant la saison de l’impôt et au-delà. Il s’agit d’un investissement intelligent dont le rendement est excellent à court et à long terme, car il permet d’économiser de l’argent et bien des heures en personnel.

Equifax propose une solution simplifiée pour la distribution électronique des feuillets T4, T4A, T4A-NR, RL-1, et RL-2 originaux, réémis et modifiés. Cette solution réduit les frais d’impression et de poste puisqu’elle permet la distribution en ligne, par réponse vocale interactive, par télécopieur ou par courriel. Convivial et sécuritaire, ce système améliore grandement le traitement des feuillets d’impôt. Tant les employeurs que les employés en profitent. La caractéristique libre-service offre aux employés un meilleur contrôle, ce qui se traduit par des réponses plus rapides et la possibilité d’accélérer les remboursements fiscaux. Pour leur part, les employeurs n’ont plus à recourir à du personnel saisonnier.

La paie électronique pour vos employés, c’est de l’argent en banque. Laissez-nous transformer votre processus de paie et éliminer complètement le papier tout en habilitant vos employés.

Misez sur Equifax pour fournir une interface unique et transparente entre vos employés et votre service de la paie. Les employés pourront mettre à jourleur propre profil de dépôt direct grâce à un menu libre-service universellement accessible, alors que votre équipe de la paie aura plus de temps à consacrer à son travail stratégique de grande importance.

Le centre de conformité est une solution technologique simplifiée qui automatise l’accueil et l’intégration des nouveaux employés. Outre l’automatisation, cette solution permet d’envoyer des avis aux employés et de produire des rapports de gestion. Le portail en ligne permet une meilleure uniformité. Il aide également à gérer la conformité des processus et améliore l’expérience générale des nouveaux employés en les guidant pour remplir vos formulaires personnalisés.

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